"Reciclando"

Hace ya algunos días que viendo la televisión, me fijé en un anuncio que cada día que lo veo, me llama más la atención.

Se trata de uno de los anuncios de “La obra social La Caixa”, concretamente del uno de los programas que lleva a cabo, llamado “Incorpora”. En este spot publicitario, se plasma la historia de Jesús, una persona con antecedentes en problemas con el alcohol, quien ha superado su adicción y ha vuelto al mercado laboral, como bien dice, “reciclado”, en paradoja al sector laboral al que ahora se dedica, el reciclaje.

El programa “Incorpora” de "La Caixa" tiene como finalidad la intermediación laboral, basándose en las necesidades del tejido social y empresarial, buscando una buena integración de la persona en la empresa. Creo que ya en algunas exposiciones salió este tipo de programas en lo referido a la inserción sociolaboral, pero dado mi interés he querido profundizar en el tema, así que dejo a continuación los objetivos de dicho programa, e información relevante del mismo.

“Incorpora” cuenta con una red de 236 entidades sociales adheridas al programa, que se coordinan a través de 21 grupos distribuidos por toda España y Marruecos. Más de 350 técnicos de inserción laboral que realizan prospección de empresas, el seguimiento del proceso de formación del beneficiario, el acompañamiento laboral de las personas insertadas, y el apoyo a la empresa en relación a la inserción. Junto con más de 10.000 empresas que han realizado más de 28.000 inserciones de personas en situación o en riesgo de exclusión social.

Quiénes se benefician

Las personas con especiales dificultades de acceso al mundo laboral: personas con algún tipo de discapacidad, personas con trastorno mental y personas en situación o riesgo de exclusión social (jóvenes, mayores de 45 años, inmigrantes, parados de larga duración y mujeres afectadas por situaciones de violencia de género).

· Las empresas: se ofrece a las empresas un programa de responsabilidad social empresarial (RSE) en integración laboral con un servicio integral. La RSE repercute positivamente en la empresa, ya que proyecta una imagen de preocupación por los problemas sociales que impacta positivamente entre sus trabajadores y accionistas, así como en el consumidor y la opinión pública, aportando un valor añadido a la empresa.

· Las entidades sociales: se colabora con entidades sociales adheridas al programa, que generan mayores oportunidades de ocupación en la empresa ordinaria a través de la red de técnicos de inserción laboral.

¿Qué ofrece?:

A las empresas

“Incorpora”, a través de los técnicos de inserción laboral, ofrece a las empresas un servicio de intermediación laboral que proporciona un apoyo integral que incluye todas las etapas del proceso, desde la formación y la selección hasta la propia incorporación de las personas:

1. Asesoramiento sobre normativa vigente en la contratación de trabajadores y trabajadoras de diferentes colectivos frágiles

2. Apoyo previo y seguimiento de la contratación:

- Selección de perfiles profesionales.

- Diseño y aplicación de itinerarios de inserción personalizados.

- Acompañamiento del usuario en el proceso de adaptación a la empresa.

- Adaptación de la formación ocupacional a las necesidades de la empresa.

- Estancias prácticas supervisadas por la empresa.

A las entidades sociales

El programa potencia la profesionalización y la capacidad de inserción laboral del conjunto de entidades sociales adheridas al programa, así como la formación profesional de los técnicos de inserción laboral. Para ello, se llevan a cabo dos líneas de formación:

1. Durante el 2009, se han impartido 13 cursos de los que se han beneficiado 325 técnicos. Los cursos se imparten en 26 universidades por todo el territorio español. El curso “Incorpora de Técnico en Integración Laboral”, con la certificación de la universidad de cada territorio, consta de 250 horas lectivas entre formación on-line, presencial y prácticas. Su objetivo es proporcionar una formación universitaria homogénea, aplicada a cada territorio.

2. La conferencia "Técnicas de venta aplicadas a la inserción laboral" tiene como objetivo fomentar que los técnicos de inserción laboral tengan una visión comercial cuando se relacionen con las empresas. Durante el 2009, se están impartiendo siete conferencias por toda España.

Ya han sido en muchas ocasiones los que hemos recurrido a esta institución para “financiar” nuestros proyectos en algunas asignaturas, por lo que se afirma el compromiso en cuanto a los programas de atención social. No sé si será del todo real el caso de Jesús, pero es una forma de crear expectativas en la sociedad y reflejar que no todo esta en “crisis” y que hay cosas que se pueden lograr, contando con recursos como éste, junto a otro muchos que pueden ayudar en buena medida a las personas que están en riesgo de exclusión social. Y como no, la inserción socio-laboral es uno de los aspectos relevantes para conseguir una adaptación al medio plena y eficaz.